Chiều ngày 23/9, tại Nhà văn hóa Lao động của Khu Công nghệ cao, Thành phố Thủ Đức. Công đoàn Viên chức Thành phố đã tổ chức Chương trình Hội nghị tổng kết 10 năm thực hiện Nghị quyết số 03a/NQ-TLĐ ngày 17/2/2024 của Ban chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Khóa XI về nâng cao đời sống văn hóa tinh thần của Công nhân lao động Khu công nghiệp, Khu chế xuất của Công đoàn viên chức TP.
Việc nâng cao đời sống văn hóa tinh thần của công nhân lao động tại các khu công nghiệp, khu chế xuất mang ý nghĩa vô cùng quan trọng, không chỉ đối với bản thân người lao động mà còn đối với sự phát triển của doanh nghiệp và xã hội. Giúp công nhân có thêm nhiều hoạt động vui chơi, giải trí, thư giãn, giảm căng thẳng sau những giờ làm việc căng thẳng, từ đó nâng cao chất lượng cuộc sống, nâng cao tinh thần làm việc. Khi được quan tâm đến đời sống tinh thần, công nhân sẽ cảm thấy được tôn trọng, có động lực làm việc hiệu quả hơn, tăng năng suất lao động và chất lượng sản phẩm.
Công đoàn Viên chức Thành phố tổ chức tổng kết đánh giá kết quả tổ chức quán triệt, mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp của Nghị quyết 03a/N TLĐ Q vào thực tiễn phong trào công nhân, hoạt động công đoàn.
Hội nghị có sự tham gia của các khách mời từ các ban ngành như: đồng chí Phạm Văn Linh – Ủy viên Ban Thường vụ – Trưởng Ban Dân vận Khối Dân-Chính Đảng TP; đồng chí Nguyễn Thị Bích Liên – Phó Chủ tịch – Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Công đoàn Viên chức TP; đồng chí La Thanh Tuấn – Phó Chủ tịch Công đoàn Viên chức TP cùng các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ, Ủy viên Ban Chấp hành, Ủy viên Ủy ban Kiểm tra Công đoàn Viên chức thành phố; Các Chủ tịch, Phó Chủ tịch, ban chấp hành các công đoàn cơ sở tại Khu công nghệ cao Thành phố.
Những kết quả khả quan đạt được sau khi tiếp quản Nhà Văn hóa Lao động Khu Công nghệ cao Thành phố Hồ Chí Minh: 90,03% công nhân, người lao động được tuyên truyền, phổ biến pháp luật; 92,42% công nhân, người lao động tham gia các hoạt động văn hóa, thể thao có 25 đơn vị phối hợp, tỷ lệ 41,7%, xây dựng các thiết chế văn hóa cho công nhân, người lao động, cụ thể như sân vận động, phòng tập thể thao, khu giải lao tập thể, nhà ăn, ….
Ngoài ra Công đoàn Viên chức Thành phố đã phát triển phong trào văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao cho công nhân lao động. Phối hợp triển khai hoạt động về xây dựng đời sống văn hóa tinh thần của công nhân lao động. Củng cố, phát triển Nhà Văn hóa Lao động Khu Công nghệ cao Thành phố Hồ Chí Minh.
Công đoàn Viên chức Thành phố đã đề xuất nhiều giải pháp để quan tâm thực hiện như: điểm sáng, đổi mới và đa dạng hóa nội dung, hình thức; Quan tâm, xây dựng thiết chế. Tổ chức các hoạt động văn hóa, văn nghệ, hội thao các môn phù hợp với điều kiện cơ sở vật chất của từng đơn vị, doanh nghiệp; Duy trì, phối hợp thường xuyên với nhiều đơn vị chức năng, doanh nghiệp tăng cường các giải pháp về nâng cao đời sống văn hóa tinh thần của công nhân, người lao động.
Người lao động được tuyên truyền, phổ biến pháp luật, xây dựng nếp sống văn hóa lành mạnh
Phát triển phong trào văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao cho công nhân lao động
Hội nghị cũng đã có nhiều ý kiến tham luận đóng góp cho sự phát triển của khu công nghệ cao từ các đại biểu. Đồng chí Kiều Ngọc Hoa, Phó Chủ tịch CĐCS, đại diện CĐCS Công ty TNHH Điện tử SamSung HCMC CE Complex trình bày tham luận “Phát huy nguồn lực và xây dựng thiết chế văn hóa, thể thao tại Công CĐCS SAMSUNG SEHC”. Đồng chí Phạm Thị Hồng Yến, Chủ tịch CĐCS, đại diện CĐCS Công ty TNHH Intel products Việt Nam thực hiện “ trình bày tham luận Tuyên truyền, phổ biến pháp luật, xây dựng nếp sống văn hóa lành mạnh tại doanh nghiệp”. Đồng chí Nguyễn Văn Trung, Chủ tịch CĐCS, đại diện CĐCS Công ty TNHH Jabil Việt Nam: trình bày tham luận”Một số giải pháp nâng cao đời sống văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao cho nhân viên tại công ty Jabil Việt Nam”. Đồng chí La Thanh Tuấn”Phó Chủ tịch Công đoàn Viên chức Thành phố, phụ trách Nhà Văn hóa Lao động Khu Công nghệ cao: trình bày tham luận: Một số giải pháp nâng cao hiệu quả hoạt động văn hóa, thể thao của Nhà Văn hóa Lao động Khu Công nghệ cao”
Minh Tuấn
